近日，教育部辦公廳等四部門聯(lián)合發(fā)布了《關于切實減輕中小學生課外負擔開展校外培訓機構專項治理行動的通知》，針對校外培訓機構、中小學校和教師等，開展專項治理行動。

　　石家莊：查處多起在職教師有償補課 免去校長書記職務2人，停職檢查副校長2人

　　今年2月以來，市教育局根據(jù)教育部、省教育廳相關精神，進一步加大治理中小學在職教師有償補課工作力度，計劃在全市教育系統(tǒng)開展近一年的在職教師有償補課專項治理。在持續(xù)三個月的在職教師有償補課專項治理中，石家莊市教育系統(tǒng)已先后處理多起有償補課，對涉事教師及相關責任人進行了嚴肅處理和問責。

　　解聘1人，免去校長書記職務2人，停職檢查副校長2人

　　為取得治理實效，石家莊市、縣區(qū)兩級聯(lián)動，定期巡查與隨機檢查相結合，市局督查與區(qū)縣交叉檢查相結合，變“我要舉報”為“請您監(jiān)督”，通過“一平臺五問卷”“一臺賬五清單”“三結合全覆蓋”打造治理常態(tài)。

　　三個多月來，先后發(fā)放各類調查問卷15000余份，處理有償補課問題7起，解除聘任合同1人，降低專業(yè)技術職務處分1人，縣（市、區(qū)）通報4人，行政警告等處分7人，同時，免去校長書記職務2人，停職檢查副校長2人，誡勉談話學校領導8人。

　　今后：高度重視、常抓不懈

　　市教育局表示，今后將把在職教師有償補課治理作為一項民心工程高度重視、常抓不懈。緊盯熱點學校和敏感地區(qū)，緊盯學生放學走向，緊盯周末、節(jié)假日、寒暑假以及考前等易發(fā)多發(fā)期,定向施策，定期檢查，定點排除，形成治理工作常態(tài)。

　　張家口市教育局近日也出臺印發(fā)了《張家口市教育局關于在職教師從事有償補課的處理意見（修訂稿）》，對在職教師有償補課行為的處理更加嚴厲。

　　通報、不予注冊教師資格證、影響工資和晉升……

　　《意見》指出，對違反規(guī)定從事有償補課、在民辦教育機構中兼職或推薦生源的教師，一經查實，責令糾正，并退清所有收費。同時，視情節(jié)輕重和影響大小，對當事人給予師德考核、年度考核“不合格”，教師資格證不予注冊，在全校、全縣區(qū)及全市通報，獎勵性績效工資、精神文明獎停止發(fā)放，評優(yōu)選先和晉升職務、職稱等方面一票否決，警告、記過、調離原工作崗位等相應的處理，并在新聞媒體曝光。

　　通知剛出沒幾天，就有人被“開刀了”

　　該名教師違規(guī)有償補課，被解除聘用并通報批評。

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